L’HUMAIN
Nous plaçons nos collaborateurs au cœur de nos préoccupations : nous souhaitons impliquer nos salariés afin qu’ils soient acteurs des projets de développement de l’entreprise. Nous les avons notamment conviés à une visite d’usine fournisseur en Italie.
L’ÉGALITÉ DES CHANCES
Nous privilégions la personnalité des candidats que nous rencontrons, et attachons moins d’importance à leur niveau de qualification et/ou d’expérience.
L’ESPRIT D’ÉQUIPE
Nous proposons à nos collaborateurs de véritables moments de partage. Afin de pérenniser cette cohésion d’équipe, nous leur lançons régulièrement des challenges, nous organisons des activités de team building, nous les emmenons en voyages : Thaïlande, Marrakech, Punta Cana, Val Thorens…
LA SATISFACTION CLIENTS
La satisfaction client est le reflet de notre compétence. Nous mettons le client au centre de nos préoccupations : être à son écoute, le conseiller, et l’accompagner.
